Werken en leren in de zorg bij Zinzia
Leer & ontwikkel bij Zinzia
Bij Zinzia geloven we sterk in de groei en ontwikkeling van onze medewerkers. We bieden een breed scala aan leer- en ontwikkelingsprogramma’s om jou te helpen je vaardigheden te verbeteren, je kennis te vergroten en je carrière te bevorderen. Of je nu net begint in de zorg of een ervaren professional bent, bij Zinzia zijn er mogelijkheden om te leren en te groeien.
Wanneer je gaat werken en leren bij Zinzia ben je nooit uitgeleerd. Interesse in onze vacatures? Bekijk hieronder enkele voorbeelden
De stappen voor jouw sollicitatieproces
Hier vind je meer informatie over hoe je kunt solliciteren om te werken in Wageningen en leren in de zorg en wie je kunt benaderen voor vragen. We begeleiden je graag door het proces en bieden ondersteuning om je aanmelding vlot te laten verlopen.
Ontwikkel jezelf
Zinzia wil investeren in de zorg van de toekomst. Innoveren. Daarom werken we veel samen met diverse opleidingsinstituten. En hebben we de online leeromgeving ‘Mijn Leerplein’ opgezet. Werk je bij Zinzia, dan kun je je altijd blijven ontwikkelen. Ontdek waar jouw kracht ligt. Ben je op zoek naar een functie waar je kan leren en werken in de zorg tegelijk? Bekijk dan de pagina ‘werken en leren in de zorg‘.
Ben je BBL-student?
Wij hebben regelmatig opleidingsplaatsen voor studenten van de volgende BBL-opleidingen:
Dit is waar Zinzia aan bijdraagt
We leren van elkaar
In de zorg zijn we nooit uitgeleerd. Bij Zinzia durven we elkaar aan te spreken. Staan open voor kritiek. En we leren van onze fouten en van elkaar. In een veilige omgeving, waarin we ook complimenten geven. Regelmatig zoomen we uit van onze alledaagse werkpraktijk. We analyseren bijvoorbeeld situaties met video-opnamen.
Persoonlijke groei
Goede zorg draait om meer dan alleen zorg-technisch handelen. Het gaat om verbinding maken met de cliënt. Vanuit die verbinding zoek je creatieve oplossingen. Daarbij zet je je persoonlijke talenten en mogelijkheden in. Bij Zinzia stimuleren we persoonlijke groei waar we kunnen. Dat verhoogt het werkplezier én de kwaliteit van de zorg.
Maak jij het verschil
Onze begeleiding, ondersteuning, behandeling en zorg moet leiden tot (zoveel mogelijk) integrale levenskwaliteit (persoonlijk welbevinden) van onze bewoners. Opleiden en (bij)scholen zijn voor ons erg belangrijk. Zo ondersteunen we jouw ontwikkeling. Bekijk de vacatures en word onze nieuwe collega!
